avec Sophie Kloetzli
Concernant Dona Sarkar, 39 ans, ma technologie est Prealablement bien Le outil d’emancipation. Chez Microsoft, ou celle-ci anime depuis soupcon de plateforme de digitalisation quelques entreprises, cette se bat concernant https://hookupdate.net/fr/social-media-dating-fr/ democratiser son acces pour tou·te·s. De passage a Marseille, votre developpeuse techniques nous a parle pour Ce experience Avec Notre tech ainsi que le poste que les femmes y occupent Actuellement.
Quand Notre jeune Dona Sarkar decide d’apprendre pour coder, au tournant Plusieurs annees 2000, cette n’a toujours jamais caresse a votre PC Toutefois an en tete nos success stories de G gle enfin ils pour Faceb k, lances avec Plusieurs jeunes bien franchement sortis quelques bancs de la fac. Vingt annees prochainement, sa carriere a tout de ce reve americain version Silicon Valley entree chez Microsoft en 2005, elle a dirige au cours de des annees le programme Windows Insiders, 1 communaute de 17 millions de personnes , lequel testent les nouvelles fonctionnalites de ce systeme d’exploitation , et qu’elle a contribue a etendre dans le monde entier.
Cela fait octobre soir, celle-ci anime votre Microsoft Power Platform, de suite d’outils qui permet aux firmes pour coder quelques applis, des sites Web mais aussi Plusieurs chatbots, avec Grace a Mal ou pas de connaissance d’un code. Du parallele, elle an alors coache quelques entrepreneurs au sein de quelques pays emergents, publie plusieurs livres dont Hello World pour destination pour ceux et celles , lequel souhaitent se lancer, multiplie tous les conferences a travers individu , ainsi, meme cree sa ligne pour vetements ethiques, Prima Dona.
“Je me parle rendu profit en capable de imposante que donnait le code.”
Suivie avec 72 000 abonne·e·s dans Twitter, cette est Actuellement reconnue comme mon role model au sein de la tech. Nous l’avons rencontree a la conference Microsoft Ignite a Marseille en novembre, , lequel rassemble chaque annee des leaders de ce secteur et des developpeur·se·s a l’affut Plusieurs dernieres nouveautes. Interview.
Qu’est-ce qui t’a fourni besoin de faire carriere au sein de sa tech?
J’ai grandi pour Detroit, au sein d’ un milieu defavorise. Comme de nombreux internautes la-bas, la famille travaillait au sein d’ l’industrie automobile. Le pere voulait que j’ vise Pas haut. Des Notre fin des annees 90, nos jeunes etaient nombreux pour lancer un boite et pour se lancer au milieu une tech , ainsi, progressaient promptement au sein d’ leur carriere. Du coup J’me me sens dit pourquoi pas votre serviteur aussi?
Quels obstacles se sont dresses via ta route, en tant que femme?
Au moment j’habite arrivee en file d’informatique pour l’Universite d’un Michigan, je n’avais encore jamais eu d’ordinateur. I propos des 500 etudiant·e·s du file, j’etais l’une des seul·e·s a ne que dalle y connaitre , et nous n’etions que quatre jeunes femmes. J’me parle reclame quand j’avais vraiment la place la-bas, aussi s’il n’y avait pas de raison afin que l’apprentissage d’un code soit votre style de mec. J’ai totalement echoue a Le , cela dit, J’me parle accrochee et J’ai deuxieme soir, j’ai reussi. J’me parle rendu profit de ce etre en mesure de imposante que donnait le code a Notre fin pour votre cours, qui durait six mois, j’etais deja capable pour coder les propres jeux production video. Bientot, je pourrais construire quelques applis, des e-boutiques Web… j’suis Alors restee au sein de votre cursus, fascinee par l’idee qu’on va coder des trucs pour partir de pas grand chose. J’habite plutot une artiste dans l’ame, j’ai forcement adore dessiner et peindre. I mon sens, coder n’est qu’une forme d’art parmi d’autres.
Votre sentiment de ne pas etre pour sa place est-il Le symptome de ce “syndrome de l’imposteur” auquel tu as dedie une conference TedX? Est-ce quelque chose qui touche principalement les femmes?
Voili , completement. Je me suis i chaque fois sentie tel de la imposteure. J’ai votre sentiment a chaque fois que je dois Realiser quelque chose que je n’ai jamais fait. Comme je l’expliquais au sein d’ cette conference Ted, ma seule maniere pour Un surmonter etait de voir qui est qualifie afin d’effectuer ces choses dont on se croit incapable , ainsi, se rendre profit que ca n’a que dalle de magique, que ca s’apprend. On a peut-etre l’impression que les femmes seront davantage concernees avec ce syndrome, Neanmoins, je pense qu’elles seront juste plus enclines pour en parler. Leurs n’osent en parler pour personne. D’ailleurs, bon nombre de internautes que j’ai coaches concernant ce theme paraissent quelques .
Quelle place ces dames occupent-elles au sein de Microsoft?
Notre repartition reste plutot saine via l’ensemble de l’entreprise (environ 50 000 jeunes filles concernant 120 000 salarie·e·s), et celle-ci varie suivant les secteurs. J’ai proportion pour jeunes femmes en de plomberie reste est assez basse, par exemple. Ce meilleur moyen possible d’augmenter le nombre pour jeunes filles au sein de ce milieu est d’effectuer en sorte qu’elles soient vraiment visibles. Or beaucoup de femmes n’aiment pas etre au centre pour l’attention et aller apporter des conferences. Je suis quelqu’un de tres reservee et j’ passais autrefois les journees derriere l’ordinateur pour coder, Neanmoins, ma mentor est formelle “Dona, lorsque les individus ne savent Manque que tu existes, ils ne sauront gu que ton parcours reste possible”.
Qu’apportent des reseaux pour femmes dans Microsoft, comme Women in Technology?
Il s’agit d’un plus grand reseau de l’entreprise, qui reunit diverses milliers de jeunes femmes issues de secteurs differents. Sa philosophie consiste a conserver une authenticite l’objectif n’est aucune changer ni d’imiter leurs . Nous avons aussi de multiples autres groupes pour parole plus reduits, d’une centaine de personnes, tel ces dames en Power Platform. Ces reseaux sont necessaires parce qu’ils nous permettront pour nous encourager pour accomplir des trucs et pour aller de notre zone pour confort. J’imagine alors que ces dames experimentees devraient mettre en avant Un Pas possible ces dames Pas jeunes. Sans mes mentors, je ne serais jamais la ou j’suis de nos jours. Il va alors important de batir quelques relations avec Grace a Plusieurs allies masculins, qui paraissent capables d’influencer quelques groupes que nous ne pouvons pas forcement atteindre. J’ leur dis souvent que s’ils veulent une diversite dans leurs equipes, ma excellente volonte ne suffira gu vous devez aller a Notre rencontre de differents types de personnes, de se rendant pour l’AfroTech Conference ou aux evenements organises avec Women in Tech, Prenons un exemple.
“Il faudrait lutter contre l’idee que vos matieres scientifiques sont ennuyeuses et qu’elles n’interessent Manque nos meufs.”
Peux-tu nous amener Fibonacci Sequins, l’initiative que tu as lancee Afin de favoriser ma diversite au sein des disciplines scientifiques?
C’est une communaute et 1 blog dont l’objectif reste pour montrer que nos apparences ne disent pas grand chose pour les capacites. Ce l k n’a pas de importance, nous pourrions l’ensemble de etre Plusieurs ingenieur·e·s dans sa tech. Concernant illustrer Le message, nous avons realise de la centaine d’interviews avec Grace a Plusieurs personnes du monde entier.
De quelle encourager tous les filles, Mon plus tot possible, a se controler vers la profession?
Deja, ces disciplines doivent paraitre interessantes et s’adapter a Le qu’aiment vos bambins (l’aspect ludique et interactif, claque de batir soi-meme des accessoires…) Ensuite, Il semble important que Plusieurs personnes tel mon emmenagement aillent un parler de leurs projets, afin que quelques filles de 5 annees puissent se dire qu’elles ont la possibilite de y arriver trop elles Mon souhaitent. C’est votre que j’ fais au cadre de l’initiative Hour of Code ou nous intervenons au sein de des classes concernant savoir vos bases du code aux enfants. Et surtout, il faut lutter contre l’idee que des matieres scientifiques sont ennuyeuses et qu’elles n’interessent jamais nos filles. On ne leur dit pas pour ne pas etudier des arts, J’ai litterature ou Notre communication. Or l’informatique reste de la discipline avant tout creative.
